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10/08/2022 - Ref5602158 Responsable d'agence d'emploi (H/F) Dans le cadre de l'ouverture d'OPTINERIS à Tours nous recrutons notre futur responsable d'agence (H/F). Rattaché à la direction commerciale vous constituez et accompagnez l'équipe vers l'atteinte des objectifs fixés.

Après un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous êtes en charge des missions suivantes :

Développement commercial :
•En lien et en accord avec votre Directeur vous construisez et développez votre plan d'action commercial
•Vous maitrisez l'ensemble des prestations du groupe afin de les présenter à vos clients/prospects en fonction de leurs besoins et attentes
•Vous organisez le développement et la fidélisation d'un portefeuille client en fonction du potentiel de chiffre d'affaires identifié
•Vous négociez les offres commerciales avec vos clients dans un contexte multisectoriel

Management de l'agence :
•Vous accompagnez vos collaborateurs vers l'atteinte des objectifs et dans un souci de satisfaction client et de développement de l'agence
•Vous organisez et pilotez le dispatching des tâches en fonction des postes et responsabilités de chacun
•Vous vous assurez de la bonne diffusion des informations auprès votre équipe lors de réunions hebdomadaires que vous animez afin de piloter l'activité
•Vous assurez la bonne utilisation de nos outils et la mise en place de nos process
•Vous favorisez la montée en compétences de vos collaborateurs



Gestion et pilotage de l'activité :
•Vous êtes garant de la gestion de votre agence et de votre compte d'exploitation
•Vous établissez votre plan d'action annuel, vos prévisions budgétaires et vous rendez compte de votre activité, a minima trimestriellement

Tours, 37 CDI Selon profil
10/08/2022 - Ref5601159 Assistant commercial (H/F) CDD 12 mois Dans le cadre d'un CDD de 12 mois OPTINERIS Châteauroux et recrute son Assistant commercial (H/F). Rattaché à votre futur responsable d'agence, vous contribuez au succès de l'agence et travaillez au sein d'une équipe de trois personnes, en réalisant les missions suivantes :

Gestion administrative et d'agence (50% de votre temps de travail) :
•Le traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats ainsi que l'ensemble des activités de contrôle et d'application de la réglementation.
•L'établissement et le suivi des contrats et des heures travaillées
•L'accueil physique et téléphonique (intérimaires, clients, candidats…)
•La gestion de l'agence (commandes de fournitures, relations partenaires etc …)

Recrutement (40% de votre temps de travail) :
Vous recrutez les candidats dans le respect de la réglementation, de la prévention, de la sécurité et des risques. En appui de l'équipe commerciale de votre agence vous recueillez les besoins de vos clients.
Ainsi vous prenez en charge :
•La diffusion des offres d'emploi sur les outils ciblés
•Le sourcing des candidats sur les différents outils mis à votre disposition
•La sélection des candidats, entretiens, tests métiers
•La fidélisation des intérimaires de l'agence ainsi qu'à leur montée en compétences

Relation commerciale (10% de votre temps de travail) :
•La présentation des profils auprès de nos clients sous forme de synthèses écrites
•Le suivi des délégations les premières semaines de mission auprès des clients et des intérimaires
•Vous identifiez et anticipez les besoins des clients de l'agence (analyse de postes, prise de commandes, propositions de profils en fonction des compétences demandées, anticipation de saisonnalités…).

Châteauroux, 36 CDD Selon profil
10/08/2022 - Ref5596159 Asistant commercial en alternance (H/F) OPTINERIS Saint-Yrieix s'agrandit et recrute son assistant commercial en alternance (H/F). Rattaché à votre futur responsable d'agence, vous contribuez au succès de l'agence et travaillez au sein d'une équipe de deux personnes, en réalisant les missions suivantes :

Gestion administrative et d'agence (50% de votre temps de travail) :
•Le traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats ainsi que l'ensemble des activités de contrôle et d'application de la réglementation.
•L'établissement et le suivi des contrats et des heures travaillées
•L'accueil physique et téléphonique (intérimaires, clients, candidats…)
•La gestion de l'agence (commandes de fournitures, relations partenaires etc …)

Recrutement (40% de votre temps de travail) :
Vous recrutez les candidats dans le respect de la réglementation, de la prévention, de la sécurité et des risques. En appui de l'équipe commerciale de votre agence vous recueillez les besoins de vos clients.
Ainsi vous prenez en charge :
•La diffusion des offres d'emploi sur les outils ciblés
•Le sourcing des candidats sur les différents outils mis à votre disposition
•La sélection des candidats, entretiens, tests métiers
•La fidélisation des intérimaires de l'agence ainsi qu'à leur montée en compétences

Relation commerciale (10% de votre temps de travail) :
•La présentation des profils auprès de nos clients sous forme de synthèses écrites
•Le suivi des délégations les premières semaines de mission auprès des clients et des intérimaires
•Vous identifiez et anticipez les besoins des clients de l'agence (analyse de postes, prise de commandes, propositions de profils en fonction des compétences demandées, anticipation de saisonnalités…).
Saint-Yrieix-La-Perche, 87 CDD 10 - 0K€
05/08/2022 - Ref5516152 Assistant commercial (H/F) OPTINERIS Lille fait son ouverture pour la rentrée de Septembre et recrute son Assistant Commercial (H/F). Rattaché à votre future responsable d'agence, vous contribuez au succès de l'agence et travaillez au sein d'une équipe, en réalisant les missions suivantes :

Gestion administrative et d'agence (30% de votre temps de travail) :

•Le traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats ainsi que l'ensemble des activités de contrôle et d'application de la réglementation.
•L'établissement et le suivi des contrats et des heures travaillées
•L'accueil physique et téléphonique (intérimaires, clients, candidats…)
•La gestion de l'agence (commandes de fournitures, relations partenaires etc …)

Recrutement (50% de votre temps de travail) :

Vous recrutez les candidats dans le respect de la réglementation, de la prévention, de la sécurité et des risques. En appui de l'équipe commerciale de votre agence vous recueillez les besoins de vos clients, vous sourcez…

Ainsi vous prenez en charge :

•La diffusion des offres d'emploi sur les outils ciblés
•Le sourcing des candidats sur les différents outils mis à votre disposition
•La sélection des candidats, entretiens, tests métiers
•La fidélisation des intérimaires de l'agence ainsi qu'à leur montée en compétences




Relation commerciale (20% de votre temps de travail) :

•Pro-activité & Perspicacité font partie de vos qualités pour avoir les bons réflexes commerciaux auprès de vos Prospects & Clients et rapidement apporter la Solution souhaitée.
•La présentation des profils auprès de nos clients sous forme de synthèses écrites
•Le suivi des délégations les premières semaines de mission auprès des clients et des intérimaires
•Vous identifiez et anticipez les besoins des clients de l'agence (analyse de postes, prise de commandes, propositions de profils en fonction des compétences demandées, anticipation de saisonnalités…).
Lille, 59 CDI 19 - 220K€
05/08/2022 - Ref5514158 Assistant en agence d'emploi (H/F) OPTINERIS Bourges s'agrandit et recrute son Assistant commercial (H/F). Rattaché à votre futur responsable d'agence, vous contribuez au succès de l'agence et travaillez au sein d'une équipe de 4 personnes, en réalisant les missions suivantes :

Gestion administrative et d'agence (50% de votre temps de travail) :
•Le traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats ainsi que l'ensemble des activités de contrôle et d'application de la réglementation.
•L'établissement et le suivi des contrats et des heures travaillées
•L'accueil physique et téléphonique (intérimaires, clients, candidats…)
•La gestion de l'agence (commandes de fournitures, relations partenaires etc …)

Recrutement (40% de votre temps de travail) :
Vous recrutez les candidats dans le respect de la réglementation, de la prévention, de la sécurité et des risques. En appui de l'équipe commerciale de votre agence vous recueillez les besoins de vos clients.
Ainsi vous prenez en charge :
•La diffusion des offres d'emploi sur les outils ciblés
•Le sourcing des candidats sur les différents outils mis à votre disposition
•La sélection des candidats, entretiens, tests métiers
•La fidélisation des intérimaires de l'agence ainsi qu'à leur montée en compétences

Relation commerciale (10% de votre temps de travail) :
•La présentation des profils auprès de nos clients sous forme de synthèses écrites
•Le suivi des délégations les premières semaines de mission auprès des clients et des intérimaires
•Vous identifiez et anticipez les besoins des clients de l'agence (analyse de postes, prise de commandes, propositions de profils en fonction des compétences demandées, anticipation de saisonnalités…).

Bourges, 18 CDI 19.2 - 22K€
25/07/2022 - Ref5266156 Assistant technique et administratif (H/F) service informatique, formation et technique OPTINERIS recrute un assistant administratif et technique (formation, informatique et technique) H/F au sein de son siège situé à Limoges.

Vous intégrez le service support de l'entreprise, vous avez donc un rôle transversal pour nos agences et le groupe. Les missions et domaines d'interventions sont variés, vous devez donc posséder une forte capacité d'adaptation et des connaissances aussi bien en ce qui concerne la formation, la formtion et l'informatique.

Au sein du Service Support, vous intervenez en soutien des agences en prenant en charge les sollicitations techniques informatiques, vous gérez les projets de formation, et la coordination technique.

Support informatique (niveau 1) :
•Prise en charge des demandes du service (téléphoniques, mails, supports spécifiques…)
•Gestion des actions simples liées à l'informatique : demandes d'accès aux serveurs, création de messagerie pour les nouveaux collaborateurs, mise à jour de l'intranet, appui technique, commande de matériel…
Gestion administrative du pôle formation :
•Prise en charge des projets de formation émis par les agences pour nos intérimaires (étude de la faisabilité, coûts, délais…).
•Achat de formation, suivi du bon déroulé, demande de remboursements…
•Demande de financement et suivi auprès des OPCO
•Organisation de l'action de formation
•Lien et sélection des organismes de formation les plus adaptés à la demande


Coordination technique :
•Coordination technique dans les domaines suivants : électricité, plomberie, chauffage, climatisation, peintures…
•Constitution d'un annuaire de fournisseurs locaux
•Coordination, suivi et contrôle des interventions


Limoges, 87 CDI 1.8 - 2K€
01/07/2022 - Ref2921134 Assistant commercial en alternance (H/F) LIMOGES OPTINERIS Limoges s'agrandit et recrute son Assistant commercial (H/F) en alternance idéalement dans le cadre de la préparation d'un bac+3 (ressources humaines, commercial, administratif…). Rattaché à votre futur responsable d'agence, vous contribuez au succès de l'agence et travaillez au sein d'une équipe de cinq personnes, en réalisant les missions suivantes :

Gestion administrative et d'agence (50% de votre temps de travail) :
•Le traitement administratif des dossiers intérimaires et candidats ainsi que l'ensemble des activités de contrôle et d'application de la réglementation.
•L'établissement et le suivi des contrats et des heures travaillées
•L'accueil physique et téléphonique (intérimaires, clients, candidats…)
•La gestion de l'agence (commandes de fournitures, relations partenaires etc …)

Recrutement (40% de votre temps de travail) :
Vous recrutez les candidats dans le respect de la réglementation, de la prévention, de la sécurité et des risques. En appui de l'équipe commerciale de votre agence vous recueillez les besoins de vos clients.
Ainsi vous prenez en charge :
•La diffusion des offres d'emploi sur les outils ciblés
•Le sourcing des candidats sur les différents outils mis à votre disposition
•La sélection des candidats, entretiens, tests métiers
•La fidélisation des intérimaires de l'agence ainsi qu'à leur montée en compétences

Relation commerciale (10% de votre temps de travail) :
•La présentation des profils auprès de nos clients sous forme de synthèses écrites
•Le suivi des délégations les premières semaines de mission auprès des clients et des intérimaires
•Vous identifiez et anticipez les besoins des clients de l'agence (analyse de postes, prise de commandes, propositions de profils en fonction des compétences demandées, anticipation de saisonnalités…).
Limoges, 87 CDD 10 - 11K€
20/05/2022 - Ref9958 Chargé de clientèle - MELUN (H/F) Dans le cadre de son plan de recrutement OPTINERIS recrute un chargé de clientèle (H/F) pour son agence de Melun.

Le ou la futur(e) collaborateur(trice) aura pour principale mission de déployer la politique commerciale du groupe auprès de nos clients existant, des clients prospects, institutions et partenaires.


Ainsi, et conformément aux attentes et objectifs convenus avec la direction commerciale vous interviendrez sur l'ensemble du développement commercial de l'agence, soit 80% de votre temps de travail :
• Vous êtes en veille active et analysez votre marché
• Vous élaborez de votre stratégie commerciale et conquête de nouveaux clients en fonction du plan d'action de développement défini avec votre responsable d'agence.
• Vous assurez bonne réalisation de vos actions commerciales conformément aux valeurs du groupe (conseil, aide à la prise de décision, maitrise de l'ensemble des services OPTINERIS de par leur présentation précise et détaillé…)
• Vous réalisez le reporting de vos actions de manière régulière et précise, ainsi que l'évaluation de vos résultats selon les objectifs fixés.
• Vous participez à la promotion de l'ensemble des prestations du groupe Optineris par des actions de représentations auprès des réseaux et partenaires économiques du territoire.
• vous participez à la mise en place de partenariats commerciaux et au développement de l'activité auprès des partenaires potentiels avec votre responsable d'agence.

De manière plus ponctuelle vous serez également amené à intervenir sur le recrutement des profils, soit 20% de votre temps de travail :
• vous aidez à la sélection des candidats et au sourcing avec les équipes de recruteurs,
• vous menez des actions de propositions actives en fonction des candidats rencontrés et de votre connaissance client.

L'ensemble de ces missions et responsabilités impliquent une présence quotidienne sur le terrain ainsi qu'un goût prononcé du challenge.
Melun, 77 CDI 1.9 - 2.4K€
20/05/2022 - Ref9958 Chargé d'affaires en agence d'emplois - MELUN (H/F) Dans le cadre de son plan de recrutement OPTINERIS recrute un chargé d'affaires (H/F) pour son agence de Melun.

Le ou la futur(e) collaborateur(trice) aura pour principale mission de déployer la politique commerciale du groupe auprès de nos clients existants, des clients prospects, institutions et partenaires. Et ainsi promouvoir nos prestations : intérim, CDI, CDD.

Ainsi, et conformément aux attentes et objectifs convenus avec la direction commerciale vous interviendrez sur l'ensemble du développement commercial de l'agence, soit 80% de votre temps de travail :
• Vous êtes en veille active et analysez votre marché
• Vous élaborez de votre stratégie commerciale et conquête de nouveaux clients en fonction du plan d'action de développement défini avec votre responsable d'agence.
• Vous assurez bonne réalisation de vos actions commerciales conformément aux valeurs du groupe (conseil, aide à la prise de décision, maitrise de l'ensemble des services OPTINERIS de par leur présentation précise et détaillé…)
• Vous réalisez le reporting de vos actions de manière régulière et précise, ainsi que l'évaluation de vos résultats selon les objectifs fixés.
• Vous participez à la promotion de l'ensemble des prestations du groupe Optineris par des actions de représentations auprès des réseaux et partenaires économiques du territoire.
• vous participez à la mise en place de partenariats commerciaux et au développement de l'activité auprès des partenaires potentiels avec votre responsable d'agence.

De manière plus ponctuelle vous serez également amené à intervenir sur le recrutement des profils, soit 20% de votre temps de travail :
• vous aidez à la sélection des candidats et au sourcing avec les équipes de recruteurs,
• vous menez des actions de propositions actives en fonction des candidats rencontrés et de votre connaissance client.

L'ensemble de ces missions et responsabilités impliquent une présence quotidienne sur le terrain ainsi qu'un goût prononcé du challenge.
Melun, 77 CDI 1.9 - 2.4K€
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