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34 agences et cabinets RH - Intérim - Recrutement

Ouvrier d'abattoir (H/F)

Offre postée le 05/06/2025 - Ref2044212
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Localisation MEUZAC, 87
Contrat Saisonnier
Rémunération 20 - 22K€
Cette mission commence dans 1 jour - mardi 10 juin 2025

Description du poste

Notre agence Optineris recrute pour l’un de ses clients un ouvrier d’abattage de volaille dans le cadre d’un emploi saisonnier.

En rejoignant l’équipe de production, vous interviendrez tout au long du processus d’abattage et de préparation des volailles, en respectant les exigences de qualité et d’hygiène de l’entreprise.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Participer au bon déroulement des étapes d’abattage, notamment l’accrochage des volailles sur la chaîne de production
- Réaliser les opérations d’abattage, de plumage, d’éviscération ou de découpe, selon les besoins de la production
- Effectuer le tri et le contrôle visuel des produits afin de garantir leur conformité
- Assurer le bon état de propreté de votre poste et participer aux opérations de nettoyage en fin de production
- Respecter en permanence les consignes de sécurité et d’hygiène, ainsi que les règles de bien-être animal
- Travailler en lien avec vos collègues et signaler toute anomalie au responsable de secteur

Profil recherché

Compétences techniques et savoir-être attendus :
Aucune qualification particulière n’est exigée pour ce poste. Une expérience en abattage serait un plus.
Vous faites preuve de sérieux, d’engagement et savez respecter les horaires de travail.
Votre motivation et votre capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes sont essentielles.
Vous vous adaptez au rythme parfois soutenu d’une chaîne de production agroalimentaire.
Votre rigueur et votre vigilance garantiront la qualité du produit final et le respect des normes d’hygiène.

Informations supplémentaires :
Poste saisonnier, à temps complet, avec horaires variables selon la charge d’activité.
Vous bénéficiez d’équipements de protection et d’un accompagnement à la prise de poste.
Rémunération selon la grille conventionnelle, avec avantages intérimaires : indémnités de congés payés, compte épargne temps, accès aux formations, aides et services FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfants, déplacement).

Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.