CONDUCTEUR DE TRAVAUX GÉNIE ÉLÉCTRIQUE (H/F)
Cette mission commence dès que possible
Description du poste
Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu du génie électrique et des énergies, recherche un CONDUCTEUR DE TRAVAUX GÉNIE ÉLÉCTRIQUE (H/F) en CDI afin de renforcer ses équipes.
Après une phase d’intégration, vos principales responsabilités seront de :
• Assurer le suivi complet des chantiers CFO/CFA, de leur lancement jusqu’à la réception.
• Organiser et coordonner les équipes internes ainsi que les sous-traitants.
• Planifier les interventions, anticiper les aléas et veiller au respect des délais.
• Animer les réunions de chantier et maintenir une communication fluide avec les clients et partenaires.
• Suivre les aspects budgétaires, administratifs et garantir la sécurité sur site.
Après une phase d’intégration, vos principales responsabilités seront de :
• Assurer le suivi complet des chantiers CFO/CFA, de leur lancement jusqu’à la réception.
• Organiser et coordonner les équipes internes ainsi que les sous-traitants.
• Planifier les interventions, anticiper les aléas et veiller au respect des délais.
• Animer les réunions de chantier et maintenir une communication fluide avec les clients et partenaires.
• Suivre les aspects budgétaires, administratifs et garantir la sécurité sur site.
Profil recherché
Profil recherché :
• Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique, électrotechnique ou équivalent.
• Les profils juniors sont bienvenus, notamment avec une expérience d’alternance en suivi de chantier.
• Maîtrise d’AutoCAD, du Pack Office et lecture de plans.
• Rigueur, organisation, goût du terrain et capacité à fédérer une équipe.
Conditions de travail :
• CDI, 35h/semaine.
• Rémunération entre 30 000€ et 45 000€ brut/an, selon votre profil.
• Prime de fin d’année liée aux résultats.
• Mutuelle d’entreprise prise en charge à 55 %.
• Accompagnement personnalisé pour développer vos compétences.
Les + du poste :
• Chantiers variés dans les domaines tertiaire, habitat et industrie.
• Une agence à taille humaine et une ambiance conviviale.
• Une réelle autonomie et reconnaissance des compétences.
• Un environnement stimulant avec des collègues accessibles et impliqués.
Processus de recrutement :
Après la réception et l’examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d’aller plus loin dans le détail des missions et de valider l’adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun.
Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
• Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique, électrotechnique ou équivalent.
• Les profils juniors sont bienvenus, notamment avec une expérience d’alternance en suivi de chantier.
• Maîtrise d’AutoCAD, du Pack Office et lecture de plans.
• Rigueur, organisation, goût du terrain et capacité à fédérer une équipe.
Conditions de travail :
• CDI, 35h/semaine.
• Rémunération entre 30 000€ et 45 000€ brut/an, selon votre profil.
• Prime de fin d’année liée aux résultats.
• Mutuelle d’entreprise prise en charge à 55 %.
• Accompagnement personnalisé pour développer vos compétences.
Les + du poste :
• Chantiers variés dans les domaines tertiaire, habitat et industrie.
• Une agence à taille humaine et une ambiance conviviale.
• Une réelle autonomie et reconnaissance des compétences.
• Un environnement stimulant avec des collègues accessibles et impliqués.
Processus de recrutement :
Après la réception et l’examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d’aller plus loin dans le détail des missions et de valider l’adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun.
Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.